1、招聘岗位及职责

2、招聘流程

3、福利待遇

4、注意事项

朝阳市市林业局作为地方林业事业的重要推动力量，一直致力于保护生态环境、促进森林资源的可持续发展，随着林业工作的不断拓展和深化，朝阳市市林业局现面向社会广泛招募人才，诚邀有志之士加入我们共同为朝阳林业的明天贡献力量，以下是朝阳市市林业局的最新招聘信息。

1、森林资源管理岗

岗位职责：

（1）负责森林资源调查、监测与评价工作；

（2）组织编制森林经营方案，指导森林经营活动；

（3）监督林业工程项目实施，确保森林资源得到有效保护。

任职要求：

（1）本科以上学历，林业相关专业；

（2）熟悉森林资源管理相关法规和政策；

（3）具备良好的组织协调能力，较强的文字表达能力。

2、生态保护修复岗

岗位职责：

（1）负责生态保护和修复工程项目的规划、设计与实施；

（2）指导林业生态建设工程，推动生态修复技术创新；

（3）开展生态效益评估，提出改进措施和建议。

任职要求：

（1）硕士研究生以上学历，生态学、林业等相关专业的毕业生优先考虑；

（2）熟悉生态保护和修复的相关技术和方法；

（3）具备较强的团队协作能力和创新意识。

3、林业行政执法岗

岗位职责：

（1）负责林业行政执法的日常工作；

（2）开展林业法律法规宣传，提高公众法律意识；

（3）查处林业行政案件，维护林业秩序。

任职要求：

（1）本科以上学历，法学、林业相关专业；

（2）熟悉林业法律法规，具备良好的法律素养；

（3）具备较强的执法能力和现场处置能力。

2、招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至朝阳市市林业局官方招聘邮箱（具体邮箱地址请查询官方网站），报名时请注明应聘岗位。

2、资格审查：人力资源部将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试内容包括综合素质、专业技能及岗位适应性考察。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，以确保身体健康状况符合岗位要求。

5、录用：经过综合评估，择优录用。

3、福利待遇

朝阳市市林业局为员工提供具有竞争力的薪资待遇，并依据工作表现和个人能力进行定期调整，我们还为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、节日福利、定期体检等。

4、注意事项

1、报名截止日期：（请留意招聘信息的最新更新日期）

2、报名材料务必真实、完整，如有虚假信息，一经查实，立即取消应聘资格。

3、面试时间和地点将通过电话和邮件通知，请保持通讯畅通。

4、朝阳市市林业局有权根据工作需要和应聘者情况调整招聘计划和岗位。